Revoluční změna ve skladbě zaměstnanců v GM Powertrain v Turíně. Investice 20 mil. EUR
Revoluční změna ve skladbě zaměstnanců v GM Powertrain v Turíně
• GM investuje 20 milionů EUR do průkopnického technického centra v Turíně
• Technické centrum se během šesti let rozrostlo trojnásobně
• Kolem 20 procent techniků jsou ženy
Turín. GM dnes oznámil mimořádnou investici 20 milionů eur pro své technické centrum v Turíně, ve kterém zhruba 20 procent techniků jsou ženy. GM tak, pokud jde o rovnost pohlaví, v současné době překonává mnoho svých konkurentů a ještě více italský průmysl.
Ženy, které společně s mužskými kolegy vyvíjejí novou generaci zelené technologie pohonů, jsou také docela mladé: průměrný věk je jen 34 let a několik z nich pracuje na manažerských postech. „Je to výsledek otevřeně politiky přijímání zaměstnanců," řekl Pierpaolo Antonioli, výkonný ředitel centra. Pan Antonioli věří, že zastaralé předsudky vůči ženám v automobilovém průmyslu jsou překonány - především v General Motors v Turíně a to díky mladému managementu.
V roce 2010 GM přestěhoval centrum do kampusu prestižního "Politecnico di Torino", čímž se jako první automobilová společnost stal součástí univerzity. To GM umožnilo soustředit se na špičkové absolventy: kolem 60 procent zaměstnanců střediska tvoří absolventi z "Politecnico", které je oficiálně hodnoceno jako nejlepší italská univerzita. Vývojové centrum vzniklo před šesti lety a od té doby se rozrostlo na více než trojnásobek: v současnosti v něm pracuje 450 pracovníků.
• GM investuje 20 milionů EUR do průkopnického technického centra v Turíně
• Technické centrum se během šesti let rozrostlo trojnásobně
• Kolem 20 procent techniků jsou ženy
Turín. GM dnes oznámil mimořádnou investici 20 milionů eur pro své technické centrum v Turíně, ve kterém zhruba 20 procent techniků jsou ženy. GM tak, pokud jde o rovnost pohlaví, v současné době překonává mnoho svých konkurentů a ještě více italský průmysl.
Ženy, které společně s mužskými kolegy vyvíjejí novou generaci zelené technologie pohonů, jsou také docela mladé: průměrný věk je jen 34 let a několik z nich pracuje na manažerských postech. „Je to výsledek otevřeně politiky přijímání zaměstnanců," řekl Pierpaolo Antonioli, výkonný ředitel centra. Pan Antonioli věří, že zastaralé předsudky vůči ženám v automobilovém průmyslu jsou překonány - především v General Motors v Turíně a to díky mladému managementu.
V roce 2010 GM přestěhoval centrum do kampusu prestižního "Politecnico di Torino", čímž se jako první automobilová společnost stal součástí univerzity. To GM umožnilo soustředit se na špičkové absolventy: kolem 60 procent zaměstnanců střediska tvoří absolventi z "Politecnico", které je oficiálně hodnoceno jako nejlepší italská univerzita. Vývojové centrum vzniklo před šesti lety a od té doby se rozrostlo na více než trojnásobek: v současnosti v něm pracuje 450 pracovníků.
Rita Forst, která vede GM engineering operations v Evropě, byla jedním z prvních výkonných ředitelů v Turíně. Jak sama prohlašuje, je hrdá na to, jak se centrum neustále posiluje. „Je přímo elektrizující vracet se do Turína, kde jsou mladý duch a energie přímo hmatatelné," říká.
Turínské centrum se stalo místem vývoje všech dieselových motorů pro osobní automobily General Motors na celém světě a také inovativních ovládacích systémů GM pro dieselové motory a technologií pro hybridní pohony.
Manuela Seia
PR
Vaše komentáře
